一、项目名称
广发证券2025年数智化学习平台建设项目（人才测评模块）
二、项目背景及需求
为了满足企业内部多样化人才评估需求和组织管理需求，拟对广发爱学平台新增建设人才测评模块。
本公告为招标工作启动前的供应商征集公告，征集潜在供应商报名。
项目建设主要需求如下：
1、新增系统功能，满足内部多场景工作协同和知识管理需求
（1）人才测评：提供科学的测评工具、模型、题库实现员工业务技能、性格素质、行为习惯等信息测评；测评方式应采用线上问卷、在线网页方式进行。
（2）测评报告：支持通过对测评题库、人才发展模型的充分评估，让人才信息可见，进行团队分析诊断和人才优化配置，并最终形成可视化测评结果分析报告。根据明确的人才标准，在报告中给出相应的人才发展建议。
（3）测评管理：支持管理端设置测评活动、定向推送分发测评、灵活配置人员范围；支持修改测评内容，配置测评人员范围，管理测评人员。
2、平台首页改版，融合新增模块调整界面样式
新增模块功能需要与广发爱学现有功能整合，因此需要对广发爱学首页界面进行改版，包括但不限于首页资源展示、功能入口调整等涉及前端样式与界面美化的功能。
- 首页资源展示、功能入口调整：对现平台首页信息流展示和功能摆放进行调整。
- 在首页新增“频道”栏目：支持配置测评项目、课程（已有）、专栏（已有）、文档（已有）等多形式内容并于前端进行展示。
3、技术相关要求
技术要求：系统支持容器云、X86和ARM服务器、TDSQL(对应MYSQL8.0版）数据库环境；前后端分离，后端Java语言开发，前端vue或react开发等。
其他要求：支持高并发，系统稳定，防作弊等功能；支持进行定制化改造开发，有专门开发团队。
三、潜在供应商资质要求
1.具备独立法人资格，拥有及时提供技术服务的技术团队，财务状况和信誉良好；
2.公司成立3年以上，注册资金不少于500万元；
3.有完整的系统建设经验。应征人必须具备近2年内类似项目的服务经验，须提供不少于2个类似项目的成功案例及相关证明材料。
3.最近三年内，各项经营活动没有重大违法记录，没有出现违背社会责任的不良信息；
4、应征人必须具有专业团队，在广州本地有服务团队；
5、与其它报名的服务商不存在任何关联关系。
6.1 纳税人信用评级证明或无欠税证明；
6.2 近两个月完税证明凭证。
后续投标阶段，投标单位需提交6.1与6.2，各潜在投标人可提前准备。
四、征集时间
本次供应商征集至2025年5月21日17:30时止，超过上述时间将不再接收征集申请。
五、申请供应商须提交的材料
请符合条件的供应商填写附件材料，并按要求将材料发送至指定邮箱。提交材料应包括：附件可编辑电子版本及加盖公章扫描件，扫描件独立存储为JPG、PNG、GIF或PDF格式的文件。
六、申请供应商提交材料的方式
电子邮件发送到 ******，邮件名称：XXXX项目+供应商名称；请供应商提交邮件后与项目联系人李华龙联系，确认电子邮件发送成功。
注意事项
1.申请供应商须对申请材料的真实性负责。如提供虚假材料，将被列为征集方供应商黑名单。
2.申请供应商所有提交的资料，仅为征集供应商信息和建立供应商库之用，非采购邀请。
联系方式
联系人：李华龙
联系电话：******
电子邮箱：******
附件：供应商征集申请材料格式(点击下载：******/web/article/detail?columnId=4&articleId=20593)
七、声明
以上公告要求的信息供各拟参与投标单位参考，最终以项目发出的招标文件及图纸等资料为准。本次供应商征集公告并不等于招标公告及资格预审公告，按时提交合格报名资料后，并不必然获得正式采购邀请，后续招标工作启动后，经我司初步考察核实符合要求的单位，我司将向其发出正式投标邀请。
特别说明：我司对于各类文件的签署均有严格的审批流程，如涉及我司承担义务及责任的条款（包括但不限于软件许可及服务协议、隐私政策及具有类似内容的文件），需由各方法定代表人或授权代表签字并加盖公章或合同专用章后方可生效，否则相关文件对我司不产生效力。
******有限公司
2025年4月23日
